我九月份提离职 每个月是15号开工资 我八月份工资是九月15号开工资 不影响我八月份正常开工资吧

更新时间:2024-09-08 13:07:33人浏览
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您好 我九月份提离职 每个月是15号开工资 我八月份工资是九月15号开工资 不影响我八月份正常开工资吧
4位律师解答
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合肥中盾律所律师 咨询我
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您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
2024-09-08 13:07:33
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您好,离职时工资问题可通过与单位协商、申请劳动仲裁等方式处理。选择不同方式需考虑实际情况,如协商无果或遭遇不公,可寻求法律途径维权。确保自身权益得到保障。
2024-09-08 10:04:06
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您好,九月份提离职不影响八月份正常开工资。根据《工资支付暂行规定》,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,且至少每月支付一次。因此,您八月份的工资应在九月15号正常发放。如未及时处理,用人单位可能面临劳动纠纷和法律责任。
2024-09-08 10:03:52
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您好,离职不影响正常开工资。具体操作:1. 确认劳动合同中工资支付条款;2. 与用人单位沟通确认离职当月工资计算方式;3. 如遇工资发放问题,及时保留证据并申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024-09-08 10:03:29
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