公司没有和我签订劳动合同,也没有提前通知我要提前辞退我,我现在可以怎么申请我的权益

更新时间:2024-09-09 15:27:11人浏览
问题描述:
我入职有11个月,公司没有和我签订劳动合同,也没有提前通知我要提前辞退我,也没有什么正当理由辞退我,我现在可以怎么申请我的权益
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
四川川恒律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-191-8170-9091
您好,因为具体情况需要具体分析,这边需进一步与您沟通。
2024-09-07 10:16:20
黄燕群律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-187-8016-4898
可以主张未签署劳动合同的二倍工资差额和违法解除赔偿金
2024-09-08 16:17:11
王良久律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-138-0809-3704
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
2024-09-09 15:27:11
周清智律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-134-0841-2645
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
2024-09-07 10:37:04
殷万亮律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-156-0823-6103
你好,可以主张二倍工资差额,点我头像聊聊
2024-09-07 10:09:15
张弦律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-187-2841-2001
建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况
2024-09-07 11:14:55
四川世律律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-170-9830-8888
你好,你可以仲裁要求支付双倍工资赔偿
2024-09-07 10:35:08
四川壹方律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-182-1558-1907
你好,可以申请劳动仲裁申请赔偿
2024-09-07 10:39:24
陈强文律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-180-8040-8608
你好,没签合同可以主张2N赔偿
2024-09-07 20:06:16
刘俊清律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-185-0285-0652
你好你们协商的怎么样了
2024-09-07 10:55:15
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建议您准备劳动关系等相关证据材料向单位所在地申请劳动仲裁维权。
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你好,根据你的描述,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;根据《中华人民共和国劳动法》第二十六条有
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一、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。二、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金。三、员工可以随时解除劳动合同
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你好,请说说你的具体情况,我会尽可能的帮助你
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没有签合同辞职不批准,可以直接递交书面的辞职通知书,注意保存递交的相关证据,可以通过邮寄、录像等方式,员工可以向单位主张未签劳动合同期间的双倍工资,另外如果单位
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