在厂里上班，辞职要扣工资怎么办
更新时间：2024-09-04 22:19:18人浏览
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在厂里上班，辞职要扣工资怎么办
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辞职被扣工资，应分情况处理：1. 如单位无法定过错，急辞工可与单位协商，不得擅自离职；2. 单位有过错，可依法解除合同并要求结清工资及经济补偿；3. 如因个人原因给单位造成损失，单位可依法扣工资，但不得超过法定标准。如协商不成，可投诉或仲裁。
2024-09-04 20:42:48
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对辞职扣工资问题，常见处理方式有：1. 与单位协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况，如单位态度、扣工资原因及金额等。建议先尝试协商，协商不成再考虑投诉或仲裁。
2024-09-04 20:42:36
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辞职被扣工资，应依法维权。根据《劳动合同法》规定，除劳动者违法解除合同或给单位造成损失外，单位不得扣工资。如单位无故扣工资，劳动者可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。不及时处理可能导致权益受损。
2024-09-04 20:42:32
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