您好，我在岗工作了一个星期，什么合同都没有签，请问我能去问她要工资吗
更新时间：2024-09-04 15:11:46人浏览
问题描述：
您好，我在岗工作了一个星期，什么合同都没有签，请问我能去问她要工资吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助150920人 · 响应时间 平均5分钟内
可以。操作如下：1. 与老板协商，要求支付应得工资；2. 若协商无果，向当地劳动监察大队举报，并提供相关证据；3. 如情况严重，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。
2024-09-04 13:27:04
咨询我
已帮助117003人 · 响应时间 平均2分钟内
可以索要工资。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位不得克扣或无故拖欠工资。若未及时支付，劳动者有权向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资及可能的赔偿金。
2024-09-04 13:26:56
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助108907人 · 响应时间 平均4分钟内
常见处理方式有：1. 与老板协商解决；2. 向劳动监察大队举报；3. 申请劳动仲裁。选择时，可先尝试协商，若不成则考虑举报或仲裁，根据具体情况和紧迫性决定。
2024-09-04 13:26:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好！你先协商解决，协商不成，可以向当地劳动监察部门举报
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您申请劳动仲裁以追讨工资，您需要准备以下证据材料：1.劳动合同或工作证明，证明您与用人单位的劳动关系；2.工资单或银行转账记录，证明您的工作天数和应得工资；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，蛋糕店应当支付工资，协商不成的，建议您向当地劳动监察部门投诉。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，入职后一个月需要签订书面劳动合同，建议及时完善相关手续，避免产生相关纠纷。具体可以联系讲解详细法律意见。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况当然可以要工资了。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况进一步了解
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。获取劳动报酬是法律赋予劳动者的权利，无论工作多久，用人单位都应支付劳动者应得的工资。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以。在餐饮店上班，没签合同，只要你能证明你在那上班了，比如考勤记录，以前的工资发放记录。有了实际雇佣关系就可以去劳动部门投诉，申请维护自己的合法权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果能证明你是劳动关系可以要到双倍工资
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
工资要不到的，劳动者可以通过以下部门维权：向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织和在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
