我在一家民企打工，当时4月份的工资还没有发。现在别人6月份的工资已经发了，怎么办呢？
更新时间：2024-09-04 09:54:32人浏览
问题描述：
你好，我在一家民企打工，去年12月入职，2月给交的社保，工资发的很迟，6月21号提出的离职，说是要提前一个月，7月家里有事又陆续给干了3天，最后一天是7月21号上午，当时4月份的工资还没有发。现在别人6月份的工资已经发了，我的没有，怎么办呢？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助96290人 · 响应时间 平均4分钟内
针对工资拖欠问题，常见的处理方式有：向劳动行政部门举报、申请仲裁或提起诉讼。您可以根据具体情况选择合适的方式。例如，如果公司只是暂时拖欠，举报可能更快捷；若涉及金额较大或争议复杂，仲裁或诉讼可能更合适。请权衡利弊后做出决定。
2024-09-03 23:31:58
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助120794人 · 响应时间 平均1分钟内
针对您的情况，建议采取以下措施：1. 向劳动行政部门举报，要求公司支付拖欠的工资；2. 准备相关证据，如工资条、劳动合同等，申请仲裁；3. 如对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。请注意保留好相关证据，以便维权。
2024-09-03 23:31:56
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助189297人 · 响应时间 平均4分钟内
您应该采取行动维护自己的合法权益。根据《工资支付暂行规定》，用人单位不得克扣或无故拖欠工资。您的公司未按时发放工资，违反了该规定。如不及时处理，可能会影响您的生活质量和经济状况。建议您向劳动行政部门举报或申请仲裁，要求公司支付拖欠的工资。
2024-09-03 23:31:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不支付工资的，可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要不到工资怎么办
我们都知道，用人单位必须按照劳动合同的内容对劳动者按时发放工资，否则就会侵犯劳动者的相关权益。那么要不到工资怎么办？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车
劳动争议调解仲裁法
人浏览
在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地机构投诉举报(2)向当地申请仲裁，需要注意的是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞工不发工资可以向当地劳动局投诉，要求其支付工资；经劳动局通知后单位逾期不支付的，可以责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位与劳动者签了劳动合同但是没给工资的，在劳动者向劳动行政部门举报，并且经劳动行政部门责令公司支付后，公司仍限期不支付的，劳动行政部门可以责令公司按应付工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
外地打工老板不给发工资，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉、举报；可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁；也可以依法向人民法院申请支付令。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
想要拿回工资，最节省时间精力的途径就是与公司协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
中华人民共和国劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被拖欠工资有三个办法快速解决1、到劳动监察部门投诉举报12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务哦。2、仲裁向当地劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不支付工资，可以投诉于劳动监察部门
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
