但是老板不给我这么多钱,只按照临时工工资给我,可以嘛?

更新时间:2024-09-02 10:34:16人浏览
问题描述:
我入职上班,给我说的后厨工资2600➕月休四天➕全勤400,全勤要不休息才有,上了的四天班,按照日工资结算➕全勤,我在后厨干了14天,把我调到前厅,前厅2500➕月休四天➕全勤400,算法和后厨一样,我八月七号来上班上到今天九月一号26天,我还要继续上4天,总共上30天,但是老板不给我这么多钱,只按照临时工工资给我,可以嘛?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄琴律师 咨询我
服务地区-四川泸州·电话-181-2197-6792
按约定给付工资,如果不给他毕竟是开店做生意的,不会想劳动局找他麻烦
2024-09-02 10:34:16
周清智律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-134-0841-2645
你好,这个你可以找老板商量的哦
2024-09-02 10:01:59
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您可以选择向劳动行政部门投诉、申请调解、申请支付令或提请劳动仲裁及法院诉讼来处理。具体选择哪种方式,应根据您的实际情况和证据充分性来决定,劳动仲裁和诉讼通常效果较好。
2024-09-01 21:15:25
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不可以,老板应按照约定工资支付。根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位应支付劳动者正常工作时间的工资,且延时、休息日或法定假日工作应支付更高报酬。若老板未按约定支付,您有权要求支付足额工资。
2024-09-01 21:15:08
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不行。应支付约定工资。操作方式:1.收集工资约定证据;2.向劳动行政部门投诉;3.如无果,可申请调解;4.调解不成,申请支付令;5.最后可提请劳动仲裁,不服仲裁结果可向法院诉讼。
2024-09-01 21:14:53
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