每年签一次合同,但今年合同没到期甲方说不请人了,就打电话告诉我说不用去上班。甲方我该怎么要求甲方赔偿

更新时间:2024-09-05 17:27:24人浏览
问题描述:
每年签一次合同,但今年合同没到期甲方说不请人了,就打电话告诉我说不用去上班。甲方我该怎么要求甲方赔偿
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王良久律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-138-0809-3704
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
2024-09-05 17:27:24
殷万亮律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-156-0823-6103
你好,现在处理到哪一步了?具体情况
2024-09-01 17:15:55
周清智律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-134-0841-2645
你好,这个是可以投诉的哦
2024-09-01 18:10:52
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助58298人 · 响应时间 平均4分钟内
要求赔偿。具体操作:1. 收集证据,如合同、工资条、解雇通知等;2. 与甲方协商赔偿事宜,提出合理要求;3. 若协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁;4. 仲裁不满意,可向法院提起诉讼。注意保留好相关证据,以便维权。
2024-09-01 16:35:54
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助112646人 · 响应时间 平均5分钟内
您可以要求甲方支付赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》,甲方未按合同约定期限解雇您,应承担相应赔偿责任。如不及时处理,可能影响您的合法权益,如损失工资、福利等。
2024-09-01 16:35:31
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助91448人 · 响应时间 平均5分钟内
针对甲方提前解雇的情况,您可以选择协商、调解或诉讼等方式要求赔偿。建议先尝试与甲方协商,若无法达成一致,再考虑通过法律途径解决,以维护您的合法权益。
2024-09-01 16:35:07
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