3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助172411人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析：劳动者旷工被辞退可以领失业金。国家相关法律规定，如果在前用人单位已缴满失业保险一年，且劳动者被单位辞退后，已经进行失业登记，还在求职中的，都可以从失业保险基金中领取失业保险金。
用人单位不支付失业金的话，劳动者可以提起诉讼，维护合法权益。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
用人单位不支付失业金的话，劳动者可以提起诉讼，维护合法权益。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
2024-09-01 14:39:33
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助129361人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
2024-09-01 14:39:24
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助106160人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
2024-09-01 14:39:19
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果单位开除，可以申请失业金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
并非主动辞职 可以申请的 但要缴纳够失业保险金 年限
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以领取失业保险金。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，只要满足已缴满失业保险一年、被单位辞退后已进行失业登记且还在求职中的条件，即可领取失业保险金。如用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工违反公司规定被开除能领失业金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，员工因旷工被公司辞退，通常可以领取失业保险。但具体需满足失业保险的领取条件。若您已缴纳失业保险满一定期限，且失业非因个人意愿，可尝试申请。若连续多个月无法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，领不了，需要单位开具证明
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问你是在那里的工厂工作了？
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
