我朋友女54退休返聘到酒楼上班，在上班期摔伤做手术，请问除了报销医疗费之外还有误工费吗（即正常每月领工资
更新时间：2024-09-04 17:27:50人浏览
问题描述：
我朋友女54退休返聘到酒楼上班，在上班期摔伤做手术，请问除了报销医疗费之外还有误工费吗（即正常每月领工资，直到伤好可以上班）
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陈美娟律师
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提供劳务者受害责任纠纷是指在个人之间存在劳务关系的前提下，提供劳务者的一方因劳务活动自身受到伤害的，在提供劳务一方向接受劳务一方主张损害赔偿时，由双方根据各自的过错程度承担相应的民事责任。
已经办理手续的离退休人员，又被原用人单位聘用后，双方签订聘用合同，这种聘用关系现已被法律明确确定为劳务关系，退休人员返聘后在工作期间发生意外与用人单位有关系，但是不能享受工伤待遇。
2024-09-04 16:47:09
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是的，您朋友有权获得正常工资直至伤愈。根据《工伤保险条例》，职工因工作受伤需暂停工作接受医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。如不及时处理，可能影响您朋友的合法权益，如工资的正常发放。
2024-08-31 19:09:29
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有权获得工资。操作如下：1.及时报告工伤，申请工伤认定；2.提供医疗证明和工伤相关证据；3.确保单位按月发放原工资福利待遇；4.如伤情严重，申请劳动能力鉴定，确认护理等级；5.如单位不履行义务，可通过法律途径维权。
2024-08-31 19:09:11
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处理方式主要是申请工伤认定，确保医疗期间工资发放。选择时应考虑工伤认定的流程和所需材料，及时与用人单位沟通，保障自身权益。如单位不配合，可寻求法律援助或向劳动监察部门投诉。
2024-08-31 19:09:08
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