客户签了 要求退费，天的费用退回，但客户要求赔偿，小时的工资，小时也应该退换，这合法吗？
更新时间：2024-08-31 11:35:17人浏览
问题描述：
我是月嫂，客户签了 42 天的单子，19 天时不让我去工作，要求退费，公司把剩余33 天的费用退回，但客户要求赔偿，还要求只付我一天 3 小时的工资，剩余 7 小时也应该退换，这合法吗？
3位律师解答
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针对此情况，常见的处理方式有：1. 与客户协商解决；2. 申请调解；3. 提起劳动仲裁；4. 诉诸法律。您应根据实际情况选择最合适的处理方式。如双方沟通顺畅，可优先考虑协商；若协商无果，再考虑其他法律途径。
2024-08-31 11:35:17
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客户要求不合法。根据《中华人民共和国劳动法》，工资应按工作天数和合同约定支付，不得克扣或无故拖欠。客户要求退回未工作时间的费用和额外赔偿，违反了法律规定。若不及时处理，可能导致劳动争议和法律纠纷，影响您的合法权益。
2024-08-31 11:34:46
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不合法。处理方式如下：
1. 与客户沟通，明确合同约定，解释法律规定，争取协商解决；
2. 若协商无果，可向公司或相关机构申请调解，寻求第三方帮助；
3. 调解不成，可依法向劳动仲裁机构提起劳动仲裁，维护自己的合法权益；
4. 仲裁结果不满意，还可向法院提起诉讼，通过法律途径解决纠纷。
1. 与客户沟通，明确合同约定，解释法律规定，争取协商解决；
2. 若协商无果，可向公司或相关机构申请调解，寻求第三方帮助；
3. 调解不成，可依法向劳动仲裁机构提起劳动仲裁，维护自己的合法权益；
4. 仲裁结果不满意，还可向法院提起诉讼，通过法律途径解决纠纷。
2024-08-31 11:34:34
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