请问我送餐出了两次事现在不想干了强行离职按两块钱一单算工资请问合理吗

更新时间:2024-08-30 21:04:12人浏览
问题描述:
请问我送餐出了两次事现在不想干了强行离职按两块钱一单算工资请问合理吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓航律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
2024-08-30 17:53:27
黑龙江衡东律所律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-176-0368-5575
具体出的是什么事?即使出事,两块钱一单也不合理
2024-08-30 21:04:12
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助147302人 · 响应时间 平均3分钟内
强行离职工资应按实际计算,两块钱一单不合理。根据《中华人民共和国劳动合同法》,无论自行或被强行离职,工资都应正常结算。如解除劳动合同不合法,您有权获得经济补偿。不及时处理可能影响您的合法权益,导致经济损失。
2024-08-30 15:28:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助53574人 · 响应时间 平均4分钟内
不合理。您应:1.与用人单位沟通,要求按实际工资结算;2.如沟通无果,可向当地劳动仲裁机构申请仲裁;3.仲裁结果不满,可依法向法院提起诉讼。注意保留相关证据,维护自身权益。
2024-08-30 15:28:39
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助153659人 · 响应时间 平均2分钟内
针对您的情况,可以选择与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式处理。协商是首选,若不成可考虑仲裁或诉讼,根据自身情况和实际需求选择合适方式。
2024-08-30 15:28:37
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你好,不合理,需要说明具体原因
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