实习生一天上班12个小时合理吗？
更新时间：2024-08-28 15:45:30人浏览
问题描述：
实习生一天上班12个小时合理吗？
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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实习生一天上班12小时不合理，可能违法。根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者每日工作时间应不超过8小时。实习生工作时间可参考此规定，超时工作应得到相应补偿，否则可能影响实习生的合法权益，甚至对身心健康造成不良影响。
2024-08-28 00:11:14
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劳动纠纷律师团队
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不合理。实习生应：
1. 查看实习合同，了解工作时间规定；
2. 与企业人力资源部门沟通，表达关切并要求调整；
3. 如企业不配合，可咨询律师或向劳动监察部门投诉；
4. 保留相关证据，如工时记录、沟通记录等，以备维权之需。
1. 查看实习合同，了解工作时间规定；
2. 与企业人力资源部门沟通，表达关切并要求调整；
3. 如企业不配合，可咨询律师或向劳动监察部门投诉；
4. 保留相关证据，如工时记录、沟通记录等，以备维权之需。
2024-08-28 00:11:10
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实习生面对长时间工作，可与企业沟通调整工作时间或寻求法律援助。选择处理方式时，应考虑实习合同内容、企业规定及自身权益，确保既完成工作又保障个人权益。
2024-08-28 00:11:03
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