生育津贴已经发放至公司，产假期间按绵阳最低工资标准发放了工资生育津贴不给了违法吗？
更新时间：2024-08-27 13:10:31人浏览
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我想咨询一下：生育津贴已经发放至公司，产假期间按绵阳最低工资标准发放了工资，产假结束后离职了，生育津贴不给了违法吗
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根据北京的规定生育津贴即为产假工资，生育津贴按照职工所在用人单位月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数计发。
2024-08-27 13:10:31
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