本月裁员了，但是公司未交公积金
更新时间：2024-08-29 10:20:07人浏览
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本月裁员了，但是公司未交公积金
5位律师解答
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张聪律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-187-2758-9210
您好，法律规定用人单位必须足额为劳动者缴纳社会保险，但没有相关强制购买公积金的规定。
2024-08-29 10:20:07
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公司未交公积金确实违反了《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，因为公积金也是社会保险的一部分。除了申请劳动仲裁外，您还可以向当地的社会保险费征收机构或公积金管理中心投诉，由他们责令公司限期缴纳或补足。此外，也可以考虑咨询律师，了解是否有其他法律途径来维护自己的权益。
2024-08-24 22:32:31
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平台法律顾问团队
官方
已帮助140613人 · 响应时间 平均2分钟内
申请劳动仲裁追讨公积金，首先需准备相关证据，如劳动合同、工资单等。然后，在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。申请中需明确诉求，即要求公司补缴公积金。仲裁过程中，积极参与调解或庭审，提交证据支持主张。若仲裁裁决支持诉求，公司仍不履行，可向法院申请强制执行。
2024-08-24 22:32:24
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劳动纠纷律师团队
推荐
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从法律角度看，公司未交公积金对员工的影响主要有两点：一是影响员工未来的住房保障，公积金是员工购房、租房等住房消费的重要资金来源；二是损害员工的合法权益，公积金是员工应享有的社会保障之一，公司未缴纳即构成违法，员工有权要求公司补缴并承担相应法律责任。
2024-08-24 22:32:23
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