工厂3个月后才交社保，违法吗
更新时间：2024-08-24 18:55:52人浏览
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工厂3个月后才交社保，违法吗
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入职3个多月未交社保违法。依据《中华人民共和国社会保险法》，单位应在员工入职30日内办理社保登记。未办理可能面临社保行政部门责令改正及罚款。
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利
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社保单位给员工交多少比例
社保单位给员工交纳比例根据社保具体的保险种类会有所不同。一般养老保险单位缴纳20%；医保单位缴纳8%；工伤保险单位缴纳0.2%；生育保险单位缴纳0.8%；失业保
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您好！向社保部门进行反映。
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公司缴纳社保比例是多少
公司缴纳社保比例不同的险种有不同的缴纳比例，例如养老保险比例是24%，其中单位缴纳16%；工伤保险缴纳比例0.2%，等等。查询公司交的社保方式是当事人携带本人身
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你好，公司不交社保而补助500元的行为是违法的，员工应当积极维护自己的合法权益，要求公司依法缴纳社保。
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您好，建议和单位协商补缴社保，协商不成的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
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公司不买社保是违法的。根据《社会保险法》规定，公司应在用工之日起30日内为职工办理社保登记，未办理将承担法律责任，可能面临应缴社保费1-3倍的罚款。
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法律分析：正规的幼儿园或者是企业，都是要给员工上社保的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据：《中华人民共和
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针对入职后社保缴纳延迟问题，常见处理方式是要求单位补缴或向社保部门投诉。具体选择应根据个人情况和单位态度决定。若单位同意补缴，可协商解决；若单位拒绝，建议向社保
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单位不交社保的建议与工作单位进行协调，协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。
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您好，可以沟通，具体详聊
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