你好,我在企业交了5年社保,后失业,自己又交了10年,女性,残疾人福利企业当时是。可以50岁退休吗

更新时间:2024-08-24 09:29:31人浏览
问题描述:
你好,我在企业交了5年社保,后失业,自己又交了10年,女性,残疾人福利企业当时是。可以50岁退休吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
耿正义律师 咨询我
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一般情况下,国家法定企业职工退休年龄为男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。
2024-08-24 09:29:31
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从法律角度,处理此问题需分点简要呈现不同情况下的具体操作:
1. **核查社保缴纳记录**:首先,需登录当地社保部门网站或使用相关APP,查询个人社保缴纳记录,确认是否满足法定退休年龄和社保缴纳年限要求。
2. **咨询官方机构**:如有疑问,可拨打当地社保部门或残疾人联合会的咨询电话,咨询具体退休政策和所需材料清单。
3. **准备申请材料**:根据咨询结果,准备退休申请表、身份证明(如身份证、残疾证)、社保缴纳证明等必要材料。若曾在福利企业工作,还需提供相关工作证明。
4. **提交退休申请**:将准备好的材料提交至当地社保部门或指定的退休办理窗口。提交后,需耐心等待审核结果。
5. **领取退休金**:审核通过后,按照社保部门通知的时间和方式领取退休金。同时,需关注退休金发放情况,确保按时足额领取。
6. **后续跟进**:如遇到退休金发放延迟或金额不符等问题,应及时与社保部门联系,了解原因并寻求解决方案。
2024-08-24 08:30:45
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可以50岁退休,但需满足特定条件。女性残疾人在福利企业工作并缴纳社保满一定年限,且符合法定退休年龄,可申请退休。若社保缴纳未满规定年限,则无法享受退休待遇。若出现社保缴纳记录异常或无法领取退休金,表明问题严重,应及时咨询。
2024-08-24 08:30:42
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对于此类问题,常见的处理方式包括:1)核查社保缴纳记录,确认是否满足退休条件;2)咨询当地社保部门或残疾人联合会,了解具体退休政策和流程;3)根据政策要求准备相关材料,如退休申请表、身份证明、社保缴纳证明等;4)提交退休申请并等待审核结果。选择处理方式时,应优先考虑官方渠道和权威信息,确保操作合法合规。
2024-08-24 08:30:41
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您好!具体请咨询当地社保部门。
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你好,具体什么情况,电话沟通一下
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你好,可以在当地的社保中心咨询。
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一般情况下,是否能在50岁退休取决于具体的社保政策和劳动合同约定。如符合相关条件,50岁退休是有可能的。建议详细查阅自己的社保缴纳记录及劳动合同,以确定是否有权
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你好,你是什么性质的单位 ,具体情况可以咨询用工单位
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现在不能补交了的,必须要交满15年的
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你好,只要达到退休养老有缴满15年就可以办理退休,并且在办理退休完的次月领取退休金。
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你好,女性年满50周岁就可以X
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