咨询有关社保单位没给缴费的事情
更新时间：2024-08-23 15:30:58人浏览
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咨询有关社保单位没给缴费的事情
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单位部分月份漏缴社保时，员工应首先与单位沟通，要求补缴。若单位同意，可协商补缴事宜；若单位拒绝，员工可向社保局或社保经办机构投诉，提交相关证据。社保局或经办机构会核实情况，若属实，将责令单位限期补缴并可能加收滞纳金。
2024-08-23 11:34:16
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针对单位长期未缴纳社保的情况，员工首先应明确其权益受到《中华人民共和国社会保险法》保护。根据该法第八十六条，员工可要求单位限期缴纳或补足社保费，并享有自欠缴之日起按日加收的滞纳金。若单位仍不改正，员工可向社保局或社保经办机构投诉，必要时通过法律途径维护自身权益，包括申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。
2024-08-23 11:34:13
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从法律角度看，单位未缴纳社保对员工的影响主要有：1. 员工无法享受社保带来的医疗、养老、失业等保障；2. 在需要时，如医疗报销、养老金领取等，会面临困难；3. 员工有权要求单位补缴，并可能因此获得滞纳金；4. 若因此发生争议，员工可通过法律途径维护权益，可能涉及劳动仲裁或诉讼。
2024-08-23 11:33:53
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