大学生暑假工一直被拖欠工资
更新时间：2024-08-23 13:40:30人浏览
问题描述：
大学生暑假工一直被拖欠工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助170498人 · 响应时间 平均1分钟内
申请劳动争议仲裁需准备以下材料：1. 仲裁申请书，明确仲裁请求及事实和理由；2. 身份证明，如身份证、学生证等；3. 证据材料，如劳动合同、工资条、银行转账记录、工作证明、证人证言等，以证明劳动关系和拖欠工资事实；4. 其他相关材料，如委托代理人的授权委托书等。请确保材料真实、完整，以便仲裁机构及时受理并作出裁决。
2024-08-23 09:53:09
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助95197人 · 响应时间 平均2分钟内
若劳动监察部门未能及时处理您的投诉，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，您有权进一步采取行动。首先，确认您已提交完整且准确的投诉材料，并保留好相关证据。其次，可尝试与劳动监察部门沟通，了解处理进度及原因。若仍无进展，您可以考虑向上一级劳动监察部门或政府部门进行反映，甚至申请行政复议或提起行政诉讼，以维护自身合法权益。
2024-08-23 09:52:58
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助143892人 · 响应时间 平均5分钟内
除了申请劳动争议仲裁，您还可以选择以下几种途径解决拖欠工资问题：1. 寻求工会帮助，工会可以提供法律咨询和援助；2. 与雇主协商达成和解协议，明确支付时间和方式；3. 向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿金。每种途径都有其适用条件和程序，建议根据实际情况选择。
2024-08-23 09:52:30
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
学生暑期工作被拖欠工资该怎么办
学生在暑期工作中遭遇工资拖欠怎么办？无合同工资如何维权？老板欠薪又该如何应对？本文详细解答，包括向劳动监察部门投诉、申请劳动争议仲裁等具体措施，助你维护合法权益
假期待遇
人浏览
暑期工拖欠工资怎么办
遇到暑期工拖欠工资、老板没钱发工资或无合同工资索赔等问题，劳动者可投诉劳动监察部门、申请劳动争议仲裁，并提供劳动关系凭证维权。本文详细解答了这些问题，助你维护权
假期待遇
人浏览
暑假工面临工资拖欠的情况时，可采取以下方法处理：首先尝试与用人单位友好协商；如协商无果，可以向调解组织申请调解；若调解不成功，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板拖欠工资，不能直接起诉。首先应与老板协商并要求其在合理期限内结清工资。协商不成时，可以去当地劳动局投诉或申请仲裁。对仲裁结果不满，可依法提起诉讼。这符合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工被拖欠工资可以去劳动监察部门投诉和举报，也可以申请劳动争议仲裁。劳动争议仲裁由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖。用人单位有相关侵害劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您认为自己的权益受到了侵害，可以通过法律途径维护自己的权益，如向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼等。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，去当地劳动监察大队投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果兼职大学生被拖欠工资，可以通过以下方法讨要：与用人单位协商；向劳动行政部门投诉；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工被拖欠工资可以去劳动监察部门投诉和举报，也可以申请劳动争议仲裁。劳动争议仲裁由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖。法律依据：《中华人民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工被拖欠工资可以向当地的劳动行政部门进行举报、投诉，责令其在规定时间内支付劳动报酬；可以向有关调解组织申请调解，协商一致进行支付；也可以向劳动仲裁委员会申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
