我是63岁的环卫工，工9年了。单位没买社保，也没签合同。如想终止上班，请问能领劳动补偿吗？
更新时间：2024-08-22 06:43:07人浏览
问题描述：
我是63岁的环卫工，工9年了。单位没买社保，也没签合同。如想终止上班，请问能领劳动补偿吗？
3位律师解答
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常见处理方式有两种：一是与单位协商补缴社保及支付补偿；二是向劳动仲裁机构申请仲裁。选择时应考虑单位态度、证据充分性及个人时间成本等因素。
2024-08-22 06:43:07
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可以。操作如下：1. 收集证据，如工资条、工作证等；2. 与单位沟通，提出补缴社保和支付补偿的要求；3. 如单位不同意，向劳动仲裁机构申请仲裁，并提交相关证据；4. 等待仲裁结果，如不满意可向法院起诉。
2024-08-22 06:43:05
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可以领取劳动补偿。根据《劳动合同法》，单位未依法缴纳社保，您有权解除合同并要求单位支付经济补偿金，按工作年限每满一年支付一个月工资。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
2024-08-22 06:42:38
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