公司要求员工签劳动合同，法人已辞职，请问只盖公章，具有法律效力吗？
更新时间：2024-08-26 11:04:07人浏览
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公司要求员工签劳动合同，法人已辞职，请问只盖公章，具有法律效力吗？
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是的，只盖公章的劳动合同具有法律效力。根据《民法典》第四百九十条和第五百零二条，合同的成立和生效并不完全依赖于签字，盖章同样有效。若公司未能及时处理法人变更等事宜，可能面临合同无效或产生法律纠纷的风险。
2024-08-21 20:42:39
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对于该问题，常见的处理方式有：1. 在合同中加盖公司公章；2. 等待新任法人到位后补签。选择哪种方式取决于公司的具体情况和紧急程度。若急需签订合同，可先盖公章；若情况允许，最好等新法人补签以确保合同完整性。
2024-08-21 20:42:22
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可以。具体操作为：1. 若情况紧急，可先在劳动合同上加盖公司公章，确保合同法律效力；2. 在新任法人到位后，及时联系其补签合同，完善合同形式；3. 注意保留相关证据，如盖章记录、合同文本等，以备后续可能出现的法律纠纷。
2024-08-21 20:42:12
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