您好 我工作的地方 未经过双方商量 就和我说直接给我办离职让我走人。这种情况怎么办

更新时间:2024-08-20 16:44:23人浏览
问题描述:
您好 我工作的地方 未经过双方商量 就和我说直接给我办离职让我走人。这种情况怎么办
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
您好,如有违法解除劳动合同,您可以主张赔偿金。
2024-08-19 21:10:32
翟亚鲁律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-159-2224-3427
您好,详细说一下您得具体情况#
2024-08-20 10:11:17
李新华律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-186-3099-3523
您好,您的具体情况是什么呢?D
2024-08-20 16:44:23
盈科王雨昕团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-134-3947-6727
公司违法辞退可以提起仲裁
2024-08-19 20:31:34
平台特邀律师 咨询我
已帮助114869人 · 响应时间 平均4分钟内
针对您的情况,常见的处理方式有:1. 与用人单位协商,要求合理解释和补偿;2. 直接离职并索要离职证明;3. 寻求法律援助或向劳动监察部门投诉。选择哪种方式取决于您的具体需求和用人单位的态度。
2024-08-19 19:32:49
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助181827人 · 响应时间 平均3分钟内
遇此情况,可先行沟通。若沟通无果,可按照《劳动合同法》规定提前通知离职,并确保获得离职证明。如用人单位不配合,可收集证据向劳动监察部门或法院提起诉讼,维护自身合法权益。
2024-08-19 19:32:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助138987人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,遭遇未经协商直接要求离职的情况,可依据《中华人民共和国劳动合同法》维护自身权益。法律规定,劳动者提前通知用人单位可解除劳动合同,且用人单位应出具解除证明。如未获妥善处理,可投诉相关部门,避免权益受损。
2024-08-19 19:32:33
王义忠律师
服务地区-天津天津
你好,如果违法解除,可以主张赔偿金,
2024-08-20 12:01:00
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