实习了几天后在签订实习协议之前离职了，要求补签来发工资的话合理吗？这个条款还有效力吗？
更新时间：2024-08-20 11:41:21人浏览
问题描述：
实习了几天后在签订实习协议之前离职了，现在hr 要求补签来发工资的话合理吗？补签的日期是写第一天还是补签的当天呢？如果补签的实习协议的条款是需要提前几个工作日提出离职否则会违约或者有其他约束，但我实际上是当天提出离职的，这个条款还有效力吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
