你好,我是在煤矿上班,就是我的队长要求我们一个员工每个月要给他1200元作为回扣,这样和法吗?

更新时间:2024-08-19 19:20:38人浏览
问题描述:
你好,我是在煤矿上班,就是我的队长要求我们一个员工每个月要给他1200元作为回扣,这样和法吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张赣律师 咨询我
服务地区-贵州贵阳·电话-189-0851-3641
你好,不合法,你可以不给
2024-08-19 19:20:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法事业单位加班的规定
劳动法事业单位加班的规定
事业单位加班的规定需要明确,需要与工会和劳动者进行协商,延长工作时间有限制。加班费计算遵循国家规定,保障劳动者休息权益。
事业单位改制
人浏览
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班补助是什么意思
加班补助是什么意思
加班补助的意思是加班补贴,也就是加班费。相关法律规定,劳动者每天正常工作时长为8个小时,每周为不得超过44个小时,超过的
讨薪
人浏览
公司乱扣钱可以劳动局投诉。当事人确认未违法用人单位的规章制度,或者劳动者给用人单位造成损失,用人单位要求劳动者承担责任,扣除的工资超过当事人月工资的20%的,属
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班时间劳动法怎么何规定
加班时间劳动法怎么何规定
加班时间劳动法的规定有:1、劳动者每天工作时长不得超过8个小时,每周工作时长不得超过44个小时,超过该时长的即算加班。2
讨薪
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:员工不加班扣钱这种做法肯定是违法,用人单位安排员工加班需经劳动者同意,否则即是违法行为,不加班罚款是不合法的,可以向劳动监察部门投诉处理。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:员工不加班扣钱这种做法肯定是违法,用人单位安排员工加班需经劳动者同意,否则即是违法行为,不加班罚款是不合法的,可以向劳动监察部门投诉处理。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,无故克扣工资都是违法的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
员工请病假,单位不可以随意扣工资,具体如下:1、用人单位病假工资支付标准是自主权,但不能随意扣除工资;2、应当根据公司章程决定是否扣除工资。《中华人民共和国劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询