我从事的银行工作,停工留薪期2年结束后今年不如工作岗位了,我们银行就是没有业绩就没有奖金

更新时间:2024-08-21 14:06:36人浏览
问题描述:
律师您好,我从事的银行工作,2022年因公外出撞车,造成脑出血,留下后遗症继发性癫痫病,停工留薪期2年结束后今年不如工作岗位了,上班后领导给我调离了原工作岗位,现在我的工资很低,我们银行就是没有业绩就没有奖金,只能拿基本工资,一个月到手不到3000元,发生事故之前一个月拿一万多
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
翟亚鲁律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-159-2224-3427
您好,详细说一下您得具体情况
2024-08-17 14:00:48
李新华律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-186-3099-3523
您好,您的具体情况是什么呢?D
2024-08-21 14:06:36
盈科王雨昕团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-134-3947-6727
您好方便沟通一下具体情况么
2024-08-17 14:00:53
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助51864人 · 响应时间 平均3分钟内
根据您的情况,您因公外出撞车导致脑出血和继发性癫痫病,这很可能构成工伤。根据《工伤保险条例》第十四条,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的,应当认定为工伤。您需尽快向单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请,并提交相关证据材料,如医疗诊断证明、事故报告等。具体流程可咨询当地社保部门。
2024-08-17 13:02:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助139396人 · 响应时间 平均1分钟内
申请仲裁时,您需要准备以下材料:1. 仲裁申请书,明确仲裁请求和事实理由;2. 身份证明,如身份证、工作证等;3. 与争议有关的证据材料,如工伤认定决定书、医疗诊断证明、工资单、劳动合同等;4. 如有委托代理人,还需提交授权委托书及代理人身份证明。请确保材料真实有效,以便仲裁机构顺利受理您的申请。
2024-08-17 13:01:58
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面对可能的解雇风险,您可采取以下措施:1. 保留所有与工伤、工作表现及工资变动的相关证据;2. 了解并熟悉《劳动合同法》中关于解雇的条款,特别是因工伤导致的解雇限制;3. 若遭遇不公解雇,可申请劳动仲裁或提起法律诉讼,维护自身合法权益。
2024-08-17 13:01:58
王义忠律师
服务地区-天津天津
你好,单位协商一致了吗?进行复工鉴定了吗?
2024-08-19 10:42:23
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