1厂里扣我4分扣岗位补贴600未通知我也没有罚单签字发工资才知道 8.16号晚上19.50-20.20分开会我没有去扣我2分没有加班工资 请问这能劳动仲裁吗
更新时间：2024-08-19 09:00:50人浏览
问题描述：
1厂里扣我4分扣岗位补贴600未通知我也没有罚单签字发工资才知道 2之前让我干领班的活答应我会加工资也没有加 3我上班时间8.00-20.00，需要7.50前开会不去就扣分 8.16号晚上19.50-20.20分开会我没有去扣我2分没有加班工资 请问这能劳动仲裁吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
于奇生律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-185-5605-9896
您好，您可以先尝试与工厂进行沟通，了解其立场和原因，并尽量通过协商解决问题。如果沟通无果，向劳动行政部门反映，或者申请劳动仲裁。
2024-08-19 09:00:50
咨询我
已帮助53755人 · 响应时间 平均2分钟内
针对厂里的违法行为，你可以通过以下方式处理：首先，与用人单位协商；其次，向劳动监察部门投诉；最后，提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时，建议先尝试协商，协商无果后再考虑法律途径，以确保问题得到妥善解决。
2024-08-17 09:50:12
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助67486人 · 响应时间 平均5分钟内
厂里未通知就扣除岗位补贴和工资、未履行加薪承诺以及未支付加班工资，均违反了《工资支付暂行条例》等劳动法规。你有权提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。若不及时处理，可能导致你的劳动权益持续受损。
2024-08-17 09:49:33
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助163695人 · 响应时间 平均2分钟内
可以劳动仲裁。具体操作：1. 收集证据，如工资单、劳动合同等；2. 向劳动仲裁委员会提交仲裁申请；3. 准备仲裁材料，包括证据和陈述等；4. 参加仲裁听证会，阐述自己的诉求和理由；5. 等待仲裁结果，如有需要，可进一步采取法律行动。
2024-08-17 09:49:30
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。建议您申请劳动仲裁维护您的权益。您这里面情况没有说的特别清楚，我们可以详细沟通一下，以便给出具体建议。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁庭对劳动仲裁办理期限有何规定
对劳动仲裁办理期限的规定包括有仲裁庭受理仲裁申请后应当在受理申请之日起的四十五日内对案件审理完毕；如果案情复杂需要延长审理期限的，经过仲裁委员会主任的批准后，可
劳动仲裁争议
人浏览
