在集体提出劳动仲裁之后,我再向公司提辞职,之前的劳动仲裁还有效吗
更新时间:2024-08-16 22:58:00人浏览
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在集体提出劳动仲裁之后,因为生活压力另寻出路而无法去公司上班,我再向公司提辞职,之前的劳动仲裁还有效吗
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劳动仲裁申请后有效,辞职不影响之前申请。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁涵盖劳动关系各方面争议,辞职属其中情形之一,已提出的仲裁将继续进行,不及时处理可能影响您的权益。
2024-08-16 22:58:00
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劳动仲裁后辞职,可选择继续仲裁或协商和解。若争议较大,建议继续仲裁;若双方有和解意愿,可尝试协商。选择应基于个人情况和争议性质,权衡利弊后决定。
2024-08-16 22:57:57
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有效。具体操作:1.已提交劳动仲裁,应关注仲裁进展,准备相关证据;2.如辞职,需书面通知公司,明确离职日期和原因;3.仲裁庭开庭时,按要求出席,陈述事实和诉求;4.如双方达成和解,可撤回仲裁申请;5.仲裁裁决后,按裁决执行或考虑司法途径。
2024-08-16 22:57:21
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