请问入职两个月公司未缴纳社保，可以要求公司给半个月工资的补偿金吗？还是可以要求公司把两个月应交的社保折现给我
更新时间：2024-08-17 10:38:46人浏览
问题描述：
你好，我想请问入职两个月公司未缴纳社保，现已因其他原因离职，可以要求公司给半个月工资的补偿金吗？还是可以要求公司把两个月应交的社保折现给我
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可以要求经济补偿。根据《劳动合同法》规定，公司未缴纳社保，您有权要求半个月工资的经济补偿。若公司未及时处理，您可能面临社保权益受损，影响未来的社保待遇。
2024-08-16 21:06:01
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可以要求补偿。具体操作：1. 与公司协商，要求支付半个月工资作为经济补偿；2. 如协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 仲裁无果，可向法院提起诉讼。同时，也可以要求公司补交社保，确保个人社保权益。
2024-08-16 21:05:56
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您可以选择要求公司支付经济补偿金或补交社保。选择补偿金可立即获得经济收益，选择补交社保则能保障长远社保权益。建议根据自身需求和长远规划做出选择。
2024-08-16 21:05:41
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