单位不发全勤奖怎么办

更新时间:2024-08-17 18:38:56人浏览
问题描述:
单位不发全勤奖怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王邓明律师 咨询我
服务地区-浙江宁波·电话-159-5888-5282
向用人单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
2024-08-17 18:38:56
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
劳资纠纷的,您可以去申请劳动仲裁解决。
2024-08-16 05:02:06
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单位应发而未发全勤奖时,您可向劳动行政部门投诉。依据《中华人民共和国劳动合同法》,单位未及时足额支付劳动报酬,劳动行政部门可责令其限期支付,并可能要求其加付赔偿金。如不及时处理,可能影响您的合法权益,如全勤奖的获得,甚至可能影响您的工作积极性和职业发展。
2024-08-15 22:03:43
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已帮助144395人 · 响应时间 平均5分钟内
处理单位不发全勤奖的常见法律途径包括向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于您的具体情况。若只是简单的支付问题,投诉可能更快捷;若涉及复杂争议,如数额问题,劳动仲裁可能更合适。
2024-08-15 22:03:36
平台法律顾问团队 咨询我
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单位不发全勤奖,可采取以下措施:1.首先查看劳动合同或集体合同,确认全勤奖的规定;2.向劳动行政部门投诉,要求其介入调查并责令单位支付;3.若单位仍不支付,可依法申请劳动仲裁,解决争议。
2024-08-15 22:03:02
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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您好,具体情况是什么样的呢?麻烦再详细阐述下
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可投诉,或直接申请仲裁
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