请问实习期干了5天辞职了，但是用人单位不付工资合法吗
更新时间：2024-08-17 14:03:50人浏览
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请问实习期干了5天辞职了，但是用人单位不付工资合法吗
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不合法。操作建议：1. 保留实习合同及工作记录作为证据；2. 先尝试与用人单位沟通，要求支付工资；3. 沟通无果后，可向劳动监察部门投诉；4. 若投诉无效，可申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
2024-08-15 13:05:49
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若遇用人单位不付实习期工资，可先行协商，要求支付；协商不成，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性。
2024-08-15 13:05:35
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不合法。依据相关法律法规，实习期也应支付工资，实习合同具有法律效应。若单位拒付，可投诉或申请仲裁。不支付工资可能引发劳动纠纷，损害员工权益，影响单位声誉。
2024-08-15 13:05:10
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