你好,就是厂里的管理,因为找他请假他说要喝了他过的剩水,才可以请假,我可不可以报警处理

更新时间:2024-08-28 22:07:48人浏览
问题描述:
你好,就是厂里的管理,因为找他请假他说要喝了他过的剩水,才可以请假,我可不可以报警处理
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王邓明律师 咨询我
服务地区-浙江宁波·电话-159-5888-5282
有什么可以帮你请用文字咨询
2024-08-28 22:07:48
平台特邀律师 咨询我
已帮助182363人 · 响应时间 平均3分钟内
可以报警,但更建议向劳动行政部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动保障监察条例》,用人单位规章制度违反法律规定的,劳动者有权向劳动行政部门举报,要求其责令改正并可能获得赔偿。若不及时处理,可能加剧劳动者权益的侵害。
2024-08-13 22:06:54
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助63913人 · 响应时间 平均5分钟内
可以。具体操作:1. 收集证据,如录音、视频或同事证言;2. 向当地劳动行政部门提交书面举报材料,附上证据;3. 等待行政部门调查处理,可能涉及对用人单位的警告或责令改正;4. 若权益受损,可进一步申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024-08-13 22:06:49
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助137076人 · 响应时间 平均1分钟内
针对此类问题,常见的法律处理方式有:1. 向劳动行政部门举报;2. 申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况,如果问题紧迫且严重,建议直接举报;若需要更专业的裁决,可选择劳动仲裁。
2024-08-13 22:06:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
请假不批准怎么办
请假不批准怎么办
员工请假遭遇不批怎么办?本文详细解析了请假不批的应对策略,包括与领导沟通、向上级求助和向劳动行政部门投诉等。同时,还介绍了婚丧事假的法律规定。
争议新知
人浏览
请假工资怎么扣劳动法请假
请假工资怎么扣劳动法请假
请事假所扣除的工资为职工本人的月薪除以21.75;如果职工请的是病假,则扣除的工资为职工本人月薪除以21.75所得工资的百分之四十,且病假扣除后的剩余工资不得低
假期待遇
人浏览
请事假是否要扣工资
请事假是否要扣工资
请事假一般是要扣工资的。在生活实践当中,如果劳动者因个人原因的需求,需要向用人单位请事假的话是不能进行相关劳动工作的,因此应当扣除事假时间对应的工资。
工资
人浏览