但公司拒绝支付底薪，只有极少提成，这种情况我要求助什么部门来维护我的合法权益呢？
更新时间：2024-08-13 15:12:26人浏览
问题描述：
你好，我是应骋一名舞蹈老师，工作半月又告知我们要协助主播直播，承诺舞蹈老师底薪和协助主播直播工资2千外加提成，工作一月后又叫签主播合同，因此我就辞职了，但公司拒绝支付底薪，只有极少提成，请问:这种情况我要求助什么部门来维护我的合法权益呢？谢谢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
刘江律师
盟
服务地区-重庆重庆·电话-184-0230-3232
这种情况你可以先尝试与公司进行沟通协商，明确表达你的诉求。
如果协商不成，你可以考虑向以下部门求助：
1. 劳动监察部门：可以向当地的劳动监察大队投诉，要求他们介入调查处理，督促公司支付应得的工资。
2. 劳动争议仲裁委员会：如果劳动监察部门处理效果不佳，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序来维护自己的权益。
同时，要注意收集好相关的证据，比如应聘时的约定、工作记录、工资发放记录等，这些证据将对你维护权益有很大帮助。
2024-08-13 10:51:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析：用人单位不发工资的，劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。讨薪可以报警，但是不管用，警察不负责处理讨薪。建议向当地劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、劳动者辞职后老板不给工资的，可以采取下列办法来解决：与老板协商；向当地劳动保障监察机构投诉举报；向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：要工钱打电话不接，可以依法向当地人民法院申请支付令。证明劳动关系证据如下：1、双方签订的劳动合同；2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请仲裁，要求公司支付相应的劳动报酬，未签离职可以申请公司双倍工资赔偿
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动纠纷，指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的纠纷。劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。发生劳动争议之后呢，双方可以先行私下协商，协商不成，可以找
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
