签了劳动合同的试用期离职,提交了书面离职申请,但是用人单位不给办离职怎么办
更新时间:2024-08-12 10:57:14人浏览
问题描述:
签了劳动合同的试用期离职,提交了书面离职申请,但是用人单位不给办离职怎么办
7位律师解答
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如果提交了书面离职申请,但用人单位拒绝办理离职,您可以向劳动监察部门投诉。依据《劳动合同法》,单位应在解除劳动合同时出具证明。若单位违反,可能会影响您的就业和社保等权益。
2024-08-11 11:17:16
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遇到此类情况,常见的法律处理方式有:与单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于您与单位的沟通情况和问题的紧迫性。
2024-08-11 11:17:14
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遇到离职难题,可:
1. 与单位沟通,明确双方权益;
2. 若沟通无果,可向劳动监察部门投诉,要求单位依法办理离职;
3. 如问题仍未解决,可提起劳动仲裁,维护自己的合法权益。
1. 与单位沟通,明确双方权益;
2. 若沟通无果,可向劳动监察部门投诉,要求单位依法办理离职;
3. 如问题仍未解决,可提起劳动仲裁,维护自己的合法权益。
2024-08-11 11:16:48
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