80岁左右老人帮私人干活,工作无危险性,自己摔伤了,医疗费用了8000多,雇主方应该赔多少钱?

更新时间:2024-08-15 14:09:28人浏览
问题描述:
80岁左右老人帮私人干活,工作无危险性,自己摔伤了,医疗费用了8000多,雇主方应该赔多少钱?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王良久律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-138-0809-3704
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
2024-08-15 14:09:28
周清智律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-134-0841-2645
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
2024-08-10 18:15:04
殷万亮律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-156-0823-6103
你好,现在处理到哪一步了具体情况
2024-08-10 17:54:30
四川展新律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-151-0831-9050
是干活的时候摔伤的吗,
2024-08-10 17:55:18
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助155577人 · 响应时间 平均4分钟内
雇主应赔偿医疗费用。具体操作:1. 确认事故性质和责任;2. 协商确定赔偿金额,包括医疗费和可能的后续治疗费用;3. 如协商不成,可考虑通过法律途径解决,如调解、仲裁或诉讼;4. 及时处理,避免延误导致的不良后果。
2024-08-10 16:57:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助169142人 · 响应时间 平均5分钟内
雇主应承担相应医疗费用。根据《工伤保险条例》,工伤事故中雇主有责任支付医疗费用。80岁老人在工作中摔伤,虽然工作无危险性,但雇主仍需承担医疗及相关费用。如不及时处理,可能导致法律纠纷和不良社会影响。
2024-08-10 16:57:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助88744人 · 响应时间 平均4分钟内
从法律角度看,处理方式包括协商和解、调解、仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本和双方关系。协商和解快速且成本低,但可能无法达成完全一致;调解可由第三方协助达成协议;仲裁和诉讼更具正式性,但成本和时间消耗较大。
2024-08-10 16:57:20
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