受了工伤后，不懂就签了辞职单！可以要求赔偿吗？
更新时间：2024-08-12 10:16:53人浏览
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受了工伤后，不懂就签了辞职单！可以要求赔偿吗？
13位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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工伤后辞职，可请求工伤相关赔偿。选择处理方式时，应咨询专业律师，了解自身权益，确保获得应有赔偿，并妥善处理劳动关系。
2024-08-10 11:20:36
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工伤后可要求赔偿。操作步骤：1. 进行工伤认定；2. 根据伤残等级，申请一次性伤残补助金；3. 辞职后，申请一次性工伤医疗和伤残就业补助金；4. 如有争议，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024-08-10 11:20:06
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工伤后辞职可要求相关赔偿。根据《工伤保险条例》，工伤伤残职工可享受一次性伤残补助金、工伤医疗和伤残就业补助金。未及时处理可能影响赔偿权益。
2024-08-10 11:19:57
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