在领失业金期间签了工作合同但还没上保险，失业金可以继续领吗？
更新时间：2024-08-10 09:34:33人浏览
问题描述：
在领失业金期间签了工作合同但还没上保险，失业金可以继续领吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助183523人 · 响应时间 平均4分钟内
常见处理方式包括：1. 与新单位沟通，明确社保缴纳情况；2. 咨询当地社保部门，了解政策规定；3. 必要时，寻求法律途径维护自身权益。
选择方式建议：首先尝试与新单位协商解决，明确社保缴纳的时间表。若沟通无果，可咨询社保部门获取权威解答。若权益受损，可考虑寻求法律援助或提起诉讼。
选择方式建议：首先尝试与新单位协商解决，明确社保缴纳的时间表。若沟通无果，可咨询社保部门获取权威解答。若权益受损，可考虑寻求法律援助或提起诉讼。
2024-08-10 09:34:33
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助182507人 · 响应时间 平均4分钟内
具体操作如下：
1. 与新单位沟通：向新单位的人力资源部门明确社保缴纳的具体时间和方式，确保自身权益不受损害。同时，可要求新单位提供书面承诺或协议，明确社保缴纳的义务和责任。
2. 咨询社保部门：通过当地社保部门的官方网站、热线电话或现场咨询窗口，了解失业金领取的相关规定和政策。详细说明自己的情况，包括已签订的工作合同和未缴纳的社会保险，以便获得准确的解答和指导。
3. 法律途径：若新单位拒绝缴纳社保或协商无果，可寻求法律途径维护自身权益。首先，可咨询专业的劳动法律师或法律援助机构，了解自己的法律权利和救济途径。其次，可根据律师的建议，准备相关证据材料，如工作合同、社保缴纳记录等，并向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。在诉讼过程中，应积极配合律师和仲裁机构或法院的工作，提供必要的证据和信息，以便维护自己的合法权益。
1. 与新单位沟通：向新单位的人力资源部门明确社保缴纳的具体时间和方式，确保自身权益不受损害。同时，可要求新单位提供书面承诺或协议，明确社保缴纳的义务和责任。
2. 咨询社保部门：通过当地社保部门的官方网站、热线电话或现场咨询窗口，了解失业金领取的相关规定和政策。详细说明自己的情况，包括已签订的工作合同和未缴纳的社会保险，以便获得准确的解答和指导。
3. 法律途径：若新单位拒绝缴纳社保或协商无果，可寻求法律途径维护自身权益。首先，可咨询专业的劳动法律师或法律援助机构，了解自己的法律权利和救济途径。其次，可根据律师的建议，准备相关证据材料，如工作合同、社保缴纳记录等，并向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。在诉讼过程中，应积极配合律师和仲裁机构或法院的工作，提供必要的证据和信息，以便维护自己的合法权益。
2024-08-10 09:34:03
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助104638人 · 响应时间 平均5分钟内
不可以继续领失业金。根据《社会保险法》，领取失业金需满足失业状态，签工作合同即建立劳动关系，不再符合失业条件。若发现单位未交保险，应及时咨询社保部门。
分析：领取失业金的基本条件之一是失业人员必须处于失业状态。一旦在领取失业金期间签订了工作合同，即意味着与新的用人单位建立了劳动关系，从而不再符合领取失业金的条件。同时，失业金的发放也要求失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，若新单位未交保险，则可能不满足此条件。
提醒：若发现新单位未按规定为你缴纳社会保险，且你仍在领取失业金，这可能构成违规行为。应及时咨询当地社保部门或法律专业人士，了解自身权益及可能的补救措施。
分析：领取失业金的基本条件之一是失业人员必须处于失业状态。一旦在领取失业金期间签订了工作合同，即意味着与新的用人单位建立了劳动关系，从而不再符合领取失业金的条件。同时，失业金的发放也要求失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，若新单位未交保险，则可能不满足此条件。
提醒：若发现新单位未按规定为你缴纳社会保险，且你仍在领取失业金，这可能构成违规行为。应及时咨询当地社保部门或法律专业人士，了解自身权益及可能的补救措施。
2024-08-10 09:33:27
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
领失业保险金对以后有什么影响吗
领失业保险金可能会影响职工的再就业，但影响不大，主要在于领取失业保险金后，领取人的信息会被进行失业登记，再就业时有些用人单位会注意领取人的失业原因，此时可能会对
失业保险
人浏览
领取失业金期间去保险公司做代理人。签订代理合同，不交社保还能继续领取失业金吗？在你领取失业金期间，如果没有工作可以继续领取失业金。如果有了工作不交社保还是可以领
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失业保险金申请有没有时间限制
失业保险金申请有时间限制，应当在60日内进行申领。在生活实践当中，如果用人单位解除劳动合同，应当在七日内报受理劳动者失业保险业务的经办机构备案，并提供相应的材料
其他劳动保障
人浏览
法律分析：领失业金期间交了工伤保险就不能继续领失业金了，工伤保险是由用人单位缴纳的保险，在失业期间缴纳了工伤保险证明已经找到了用人单位，是不符合失业金的领取条件
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
领失业保险金期间还能交养老金吗
领失业保险金期间能交养老金，对于失业人员达到法定退休年龄享受养老保险待遇的停止领取失业保险，失业保险金的领取期限是按照职工缴费年限确定的，最长不超过24个月。
失业保险
人浏览
可以领取失业金。失业保险金的领取条件主要关注累计缴费时间和非自愿失业等条件，与当前单位是否缴纳失业保险金无直接关联。若已累计缴费满一定年限且满足其他条件，可申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过劳动仲裁主张权利
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
找到工作但没有社保，一般不能继续领取失业保险金。领取失业金期间找到工作应停止领取失业金。领取失业保险金需要满足失业状态，找到工作意味着不再满足条件。如继续领取可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失业金没领完就上班了不可以继续领，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
早上好，这个是可以继续申领的
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
一、合同到期能领失业金吗1、合同到期能领失业金。非因劳动者个人原因，在离职时提出申领失业金的要求，单位应当在劳动者离职15天之内将相关资料提交给社保，劳动者应及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好， 领取失业金期间找到工作的,不能继续领取失业金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
领取失业金期间劳动者找到新工作的，就不能再继续领取失业金。因为领取失业金的条件之一是劳动者非因本人意愿中断就业，如果有新工作的，就不符合该申领条件。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
