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我们都知道，用人单位必须按照劳动合同的内容对劳动者按时发放工资，否则就会侵犯劳动者的相关权益。那么要不到工资怎么办？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车
劳动争议调解仲裁法
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你好：申请劳动仲裁解决
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你好！建议你收集和固定证据对其进行劳动仲裁
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有欠款就请老板出具欠条给你，如不能协商就到法院诉讼处理。
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你好，建议到当地人社局投诉
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没签订劳动合同的,可以要求双倍工资和辞职时的经济补偿金,不发工资可以投诉到劳动局监察大队,由其责令单位支付拖欠工资,并在解除劳动合同当日结清工资。劳动者可以到当
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你好！这个是可以要求结清工资的
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你好，你可以向当地劳动监察大队反映，中介无权扣押身份证的。
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中介不发工资去这里投诉，可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等
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中介公司不发工资的，员工首先可以与公司协商，要求公司发放拖欠的工资，如果协商不成的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，投诉后他们会责令单位限期支付拖欠的工资；如
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你好，你跟谁签的劳动合同，就跟谁要钱，不给就直接劳动仲裁。
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