通劳动合同签的是北京的另外一个公司，山东公司像这种劳动仲裁怎么操作，怎么能证明
更新时间：2024-08-09 17:23:13人浏览
问题描述：
通劳动合同签的是北京的另外一个公司，实际控制权都是100%，山东公司像这种劳动仲裁怎么操作，怎么能证明，是同一个公司并能得到赔偿
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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赵江涛律师
盟
服务地区-北京北京·电话-130-3100-8678
可以结合具体的案情等相关证据来分析；
建议委托资深、专业、有责任心的律师帮助代理维权
2024-08-09 11:10:27
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先收集证据，如公司股权结构、实际控制人证明等。其次，向劳动仲裁机构提交申请，附上证据材料。在仲裁过程中，要详细阐述两公司关系，证明实际控制权，以支持赔偿要求。如仲裁结果不满，可依法提起诉讼。
2024-08-08 22:41:15
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可以申请劳动仲裁，要求经济补偿。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，因劳动合同引发的争议适用该法。若不及时处理，可能影响劳动者权益，如工资、福利等。需证明两公司实际控制关系，以支持赔偿请求。
2024-08-08 22:40:57
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常见处理方式包括协商、调解和仲裁。协商是首选，若不成可尝试调解，最后可选择仲裁。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。仲裁具有法律效力，但程序相对复杂。
2024-08-08 22:40:41
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