同时发现公司在未发工资的情况下申报了个税,是否可以不需要提前说,并且要求赔偿
更新时间:2024-08-08 15:02:33人浏览
问题描述:
你好,公司目前5.6.7月份工资未发,七月份工资是八月底发,但是起码5.6月份的没有发,同时发现公司在未发工资的情况下申报了个税,如果我要离职,是否可以不需要提前说,并且要求赔偿
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公司拖欠工资且违规申报个税,您有权投诉并寻求法律救济。依据《中华人民共和国税收征收管理法》,税收征收和缴纳必须依法进行,单位不得擅自作出与税收法律相抵触的决定。若不及时处理,您可能面临经济损失和权益受损。在离职时,您可以依法要求赔偿。
2024-08-08 11:34:46
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针对公司拖欠工资和违规申报个税的问题,您可以选择向劳动监察部门投诉,或者咨询律师寻求法律援助。选择处理方式时,建议先与公司沟通协商,若无果则及时采取法律手段保护自身权益。
2024-08-08 11:34:36
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对于公司拖欠工资和违规报税问题,您可以:1. 首先与公司人事或财务部门沟通,了解原因并要求解决;2. 若沟通无果,拨打12333向劳动监察部门投诉;3. 咨询专业律师,了解自己的法律权益并寻求赔偿。在离职时,若公司存在违法行为,您可以依法要求相应赔偿。
2024-08-08 11:34:10
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