给老板干活干了9天受伤了，可以申请工伤吗，没有劳动合同，老板只说和我雇佣关系工资是最后一起结的
更新时间：2024-08-08 10:26:21人浏览
问题描述：
给老板干活干了9天受伤了，可以申请工伤吗，没有劳动合同，老板只说和我雇佣关系工资是最后一起结的
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
李晓航律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好，向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。被认定为工伤后，应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后，就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险，工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的，就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。
2024-08-08 00:49:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
雇佣关系受伤赔偿
雇佣关系受伤赔偿《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三
劳动合同法论文
人浏览
你好，你说下你的详细情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对于您老公的情况，常见的处理方式包括：1)直接与雇主协商解决；2)向当地劳动监察部门投诉并申请工伤认定；3)寻求法律援助或聘请律师提起诉讼。具体选择应根据实际情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你自己可以申请工伤要求老板赔偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、如果对工伤认定可以公司申请，也可以个人申请；2、劳动仲裁不受理工伤认定的事情，需要你到社保局去直接申请；3、一般不是上下班交通事故造成的，而是自己摔伤的话，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。可以去追求赔偿的。
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没有劳动合同，可能很难证明与公司存在劳动关系，可以提交工作记录等证据材料，如果工伤认定机构不认可，可能需要通过劳动仲裁确定劳动关系。另外，工伤认定不需要购买
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果交通事故认定，你不是主责或者全责，则可以申请工伤认定。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以委托律师协助处理
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
只要你不负主要或者全部责任，你就可以在30天后1年内申请工伤认定。根据法律依据：《工伤保险条例》第14条的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
