公司口头辞退后补偿金谈不拢让其继续上班,但个人不愿意继续上班,这种情况如何处理呢?只是口头辞退,没有出具书面通知书。

更新时间:2024-08-07 09:38:22人浏览
问题描述:
你好,公司口头辞退后补偿金谈不拢让其继续上班,但个人不愿意继续上班,这种情况如何处理呢?只是口头辞退,没有出具书面通知书。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
广东桦仁律所律师 咨询我
服务地区-广东汕头·电话-136-3100-7573
你好 F 可以要求公司出具书面通知
2024-08-06 15:36:21
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6482-6592
你好!这个是可以帮助你处理的
2024-08-06 15:19:44
吴昭燕律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-181-0262-0654
你好,这种情况是可以要求赔偿
2024-08-06 15:15:17
威法律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-131-4334-8436
你好,辞退可以继续协商赔偿的
2024-08-06 15:16:07
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好,口头辞退是不算数的啊d
2024-08-07 09:38:22
冯浩全律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-137-6333-7120
你好请问有签劳动合同吗X
2024-08-06 15:20:11
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你好,是否有相关的证据,可以先协商赔偿
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