离职后要求结算工资被老板以之前浪费材料和还有一部分工作没完成为由拒绝支付可以追回吗
更新时间：2024-08-06 09:53:55人浏览
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离职后要求结算工资被老板以之前浪费材料和还有一部分工作没完成为由拒绝支付可以追回吗
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郭仕清律师
盟
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劳动者离职时有权要求用人单位结算并支付工资。老板以浪费材料或工作未完成为由拒绝支付并非合法理由，可以追回
2024-08-06 09:53:55
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常见的处理方式有：1. 与老板协商解决；2. 申请劳动仲裁；3. 提起诉讼。选择时应先尝试协商，协商不成再考虑仲裁，仲裁无果则可选择诉讼，以此逐步升级，维护自身权益。
2024-08-05 20:38:54
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可以。具体操作：1. 协商解决，与老板沟通，要求支付应得工资；2. 若协商无果，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，提供证据支持自己的主张；3. 仲裁无果后，可依法向人民法院提起诉讼，要求支付工资并可能获得赔偿。
2024-08-05 20:38:25
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可以追回。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者离职时有权要求用人单位结算并支付工资。若老板以浪费材料或工作未完成为由拒绝支付，这并非合法理由。如不及时处理，老板可能面临法律纠纷及赔偿责任。
2024-08-05 20:38:12
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