没有说过有试用期是多久,无故辞退,只给我四天工资,我可以问那家店索赔补偿吗

更新时间:2024-08-05 11:10:58人浏览
问题描述:
在餐饮店做了四天,没有说过有试用期是多久,第四天让我明天不用来了,无故辞退,只给我四天工资,我可以问那家店索赔补偿吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
你好,试用期期间单位可以辞退员工,但是用人单位必须证明员工不符合录用条件,这就需要用人单位在招录用员工时首先向员工明确录用条件是什么,然后还要明示考核依据和考核办法,实施具体的考核行为。
2024-08-05 07:51:17
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6482-6592
无故辞退,只给我四天工资,我可以问那家店索赔补偿
2024-08-05 08:23:03
任求学律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-158-1363-6128
具体法律指引通过✅A .z良(Law2310)
2024-08-05 09:53:48
陈文杰律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-185-6608-8715
您好,可以的,建议联系劳动监察大队介入,谢谢
2024-08-05 11:10:58
石伙娟律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-181-4493-1765
您好,无故辞退可以申请经济赔偿金的
2024-08-05 10:58:06
广东觉晓律所律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-132-8840-0153
无故辞退,只给我四天工资
2024-08-05 09:29:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期解除赔偿标准
试用期解除赔偿标准
试用期解除赔偿标准,如果是基于协商一致解除合同的,则需要以每满一年支付一个月工资的标准进行支付经济补偿。如果是属于没有正当理由进行辞退的情形,则需要支付经济补偿
试用期
人浏览
试用期间被辞退公司要给赔偿吗
试用期间被辞退公司要给赔偿吗
在现实生活中,一般用人单位都是会设定一定期限的试用期的,试用期是双方互相选择的过程,那么试用期间被辞退公司要给赔偿吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快
试用期
人浏览
您好,可以要求单位赔偿。根据《工伤保险条例》规定,您的情况属于工伤,单位应给予相应的工伤保险待遇。若单位未及时处理,您可能面临无法获得应得赔偿的风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期辞退条件
试用期辞退条件
在进行公司入职准备的时候,在和人事进行沟通的时候,是会约定好相关的试用期的,这个时候对于员工来说,是需要表现出自己的工作能力的,那么试用期辞退条件?为了帮助大家
解雇辞退
人浏览
在入职一个月内未签订劳动合同,不是违法的,只在要在一个月内签订即可,未超过一个月,那么未签订劳动合同是得不到赔偿支持的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以收集证据法院起诉对赔偿处理认定额
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要工资,建议向劳动监察大队投诉。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在试用期被无过错性辞退的,能得到经济补偿金。按劳动者在单位的工作时间,每满一年补偿一个月的工资。但如果是被过错性辞退的,则不能得到经济补偿金。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果公司存在劳动合同法38条规定的情形之一的,您要求辞职,可以向公司主张经济补偿金,除此之外的自己辞职没有经济补偿金;另外三个月未签订劳动合同,您可以主张
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这是看具体的案情判定的呢
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,上述情况,可以结清工资
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询