公司拖欠工资六个月
更新时间：2024-08-09 11:05:22人浏览
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公司拖欠工资六个月
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李海疆律师
盟
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您好！可以打电话向当地人力资源和社会保障局投诉，投诉还解决不了的话可以申请劳动仲裁。
2024-08-03 11:00:26
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劳动仲裁流程包括：1. 提交申请：劳动者向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，并附相关证据材料。2. 受理申请：仲裁委员会在收到申请后，五日内决定是否受理，并通知申请人。3. 开庭审理：仲裁委员会在受理案件后，组织双方当事人进行开庭审理，听取双方陈述和辩论。4. 裁决：根据查明的事实和法律规定，仲裁委员会在四十五日内作出仲裁裁决，并送达双方当事人。
2024-08-03 02:21:32
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劳动仲裁与法院诉讼的区别在于：1. 受理机构不同，劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会处理，而法院诉讼由人民法院处理。2. 处理程序不同，劳动仲裁是前置程序，必须先经过劳动仲裁才能向法院起诉；而法院诉讼则直接由法院审理。3. 法律效力不同，劳动仲裁裁决在当事人未起诉时生效，而法院诉讼判决具有最终法律效力。
2024-08-03 02:21:21
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在申请劳动仲裁时，您需要准备一系列材料来支持您的主张。首先，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及相关规定，您需要提交劳动仲裁申请书，详细阐述您的诉求和事实依据。其次，您还需要提供与用人单位存在劳动关系的证明材料，如劳动合同、工作证、工资条等。此外，为了证明公司拖欠工资的具体金额和期限，您可能需要提供银行流水、工资单、欠薪证明等相关证据。这些材料将帮助仲裁机构了解案情，作出公正裁决。
2024-08-03 02:21:07
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