跟企业签订了合同，违约金20%，那如果我只干了3个月就不想干了怎么办
更新时间：2024-08-02 21:48:48人浏览
问题描述：
你好，我是实习生，跟企业签订了合同，里面标明服务期6个月，违约金20%，那如果我只干了3个月就不想干了怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对此情况，常见处理方式包括：1.与用人单位协商解除合同；2.支付违约金后离职。选择时应考虑个人职业规划、违约金金额及与单位关系等因素。建议优先协商，以达成双方满意的解决方案。
2024-08-02 21:48:48
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实习生提前离职，应首先查看合同条款。若合同明确违约金，可选择支付后离职；或尝试与单位协商，寻求免除或减少违约金的可能。协商不成，应咨询专业律师，评估法律风险后做出决策。
2024-08-02 21:48:34
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如果实习合同中有服务期和违约金条款，提前离职可能需要支付违约金。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者违反服务期约定应支付违约金，但数额不得超过未履行部分分摊的培训费用。未及时处理可能导致法律纠纷和信用记录受损。
2024-08-02 21:48:23
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