你好！我因为投诉公司拖欠工资，然后遭公司领导要求我主动离职，这种怎么办，是不是属于公司辞退
更新时间：2024-08-02 11:38:58人浏览
问题描述：
你好！我因为投诉公司拖欠工资，然后遭公司领导要求我主动离职，这种怎么办，是不是属于公司辞退
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，建议先与公司协商，要求合理解决。如无果，可收集证据如工资单、聊天记录等，向劳动仲裁委申请仲裁。仲裁期间，保持沟通并准备起诉材料。如仲裁不利，及时提起诉讼。
2024-08-01 20:16:41
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针对您的情况，可以选择申请劳动仲裁或提起诉讼。劳动仲裁是前置程序，可快速解决纠纷；若不满仲裁结果，可再提起诉讼。选择时考虑效率、成本及个人情况。
2024-08-01 20:16:37
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您好，公司因您投诉拖欠工资而要求您主动离职，可能构成违法辞退。根据《劳动合同法》，公司不得因员工投诉而辞退。如不及时处理，您可能失去工作和相应赔偿。建议您保留证据，申请劳动仲裁维护权益。
2024-08-01 20:16:16
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