劳动仲裁咨询一下

更新时间:2024-08-02 15:55:53人浏览
问题描述:
劳动仲裁咨询一下
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李鑫律师 咨询我
服务地区-江西赣州·电话-186-7014-7268
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系免费讲解详细处理意见。
2024-08-01 10:19:02
赵增强律师 咨询我
服务地区-新疆乌鲁木齐·电话-156-9916-7158
请陈述劳动纠纷的具体法律问题
2024-08-02 15:55:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助64724人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动仲裁申请的具体流程涉及多个步骤。首先,需根据《劳动争议调解仲裁法》等法律规定,准备齐全的申请材料,包括申请书、身份证明、委托手续等。然后,向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交申请。仲裁委员会会审查申请材料,决定是否受理。受理后,会组织双方进行调解或仲裁庭审。最终,仲裁委员会将作出仲裁裁决。这一流程确保了劳动仲裁的公正性和合法性。
2024-08-01 09:13:57
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助90029人 · 响应时间 平均3分钟内
如劳动仲裁申请被驳回,处理方式有:1. 分析驳回原因,如材料不全,补充材料后重新申请;2. 如认为驳回决定不当,可咨询律师,考虑是否向法院提起诉讼;3. 寻求法律援助或调解,尝试通过其他途径解决劳动争议。
2024-08-01 09:13:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助82712人 · 响应时间 平均3分钟内
在劳动仲裁过程中,证明与被申请人存在劳动关系的关键在于提供充分证据。可提交劳动合同、入职登记表、工资条、社保缴纳记录、工作证、同事证言等材料。若证据不足,应尽快收集补充,必要时可请求仲裁委调查取证。
2024-08-01 09:13:26
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