7月底与公司签订的劳动合同期满 让签劳务合同(工资不变,不缴纳社保)请问以上可以让公司补偿吗

更新时间:2024-08-02 16:42:25人浏览
问题描述:
7月底与公司签订的劳动合同期满 公司以新公司签订新合同为由 与原公司签订离职协议 离职协议签好后 以不合适为由 让签劳务合同(工资不变,不缴纳社保) 请问以上可以让公司补偿吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
方昆律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-156-0968-6031
你好,让你签劳务合同你可以不签的,去劳动监察大队投诉
2024-08-01 19:30:15
姜万东律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-5602-2198
建议收集证据 一般是可以的 积极争取
2024-08-02 16:42:25
李玉晴律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-0051-0163
可以,不续签劳动合同可以主张n的赔偿
2024-08-01 13:41:03
合肥中盾律所律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-199-5658-0315
您好,具体情况详细说一下。
2024-08-01 09:38:45
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