我7月31号离职没有办好离职手续,8月1号开始不去上班可以吗?公司八月底要是不发七月份工资可以告他们吗
更新时间:2024-08-01 01:58:05人浏览
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我7月31号离职没有办好离职手续,公司没给办,8月1号开始不去上班可以吗?公司八月底要是不发七月份工资可以告他们吗
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可以。根据《工资支付暂行规定》,公司应按月支付工资,离职后应支付你应得的劳动报酬。若8月底公司不发7月份工资,视为拖欠工资,你有权采取法律手段维权。未及时维权可能导致权益受损。
2024-08-01 01:58:05
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可以。如果8月底公司未发放7月份工资,你可以:
1. 与公司沟通协商,要求支付工资。
2. 若沟通无果,可向当地劳动行政部门投诉。
3. 如问题仍未解决,可申请劳动仲裁或通过法律途径解决。
这些步骤旨在保护你的合法权益,确保你能及时收到应得的工资。
1. 与公司沟通协商,要求支付工资。
2. 若沟通无果,可向当地劳动行政部门投诉。
3. 如问题仍未解决,可申请劳动仲裁或通过法律途径解决。
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2024-08-01 01:57:43
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针对公司不发工资,常见的处理方式有:向负责人提出异议并协商、向劳动行政部门投诉、申请调解或仲裁,以及提起诉讼。选择哪种方式取决于你和公司的沟通情况和你希望解决问题的速度。
2024-08-01 01:57:36
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