公司放假员工有权用事假代替放假那天吧,可是公司必须要用年假和调休代替合法吗
更新时间:2024-07-31 16:41:12人浏览
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公司放假员工有权用事假代替放假那天吧,可是公司必须要用年假和调休代替合法吗
1位律师解答
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带薪年假:根据《中华人民共和国劳动法》和《职工带薪年休假条
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1、公司在法定节假日安排加班后调休的,不合法。
2、法定节假日和工作日的加班费不能用调休来代替。
3、劳动者在法定节假日加班的,公司至少需要支付三倍工资的加班费
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你好,公司不能强制你们加班,建议你去劳动部门进行投诉
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休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休
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您好根据您的描述不合法
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