你好!我入职九个月了,未签订劳动合同,但入职简历不实(无书面记录)现离职,该怎么维权?谢谢!

更新时间:2024-07-31 10:06:14人浏览
问题描述:
你好!我入职九个月了,未签订劳动合同,但入职简历不实(无书面记录)现离职,该怎么维权?谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李鑫律师 咨询我
服务地区-江西赣州·电话-186-7014-7268
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系免费讲解详细处理意见。
2024-07-31 09:55:52
周于炜律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序 
2024-07-31 10:06:14
叶清风律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-180-2150-9778
你好,可以主张未签合同的双倍工资差额
2024-07-31 09:55:26
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